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Centro de Estudios Financieros de España

Ciudades:
Bogotá: Julio 13
Hotel Bogotá Plaza
Medellín: Julio 14
Hotel Dann Carlton

Horario
De 8:00am a 12:00m


Miembros del Centro de Ejecutivos Financieros de Colombia y
Suscriptores al Diario La República:
$230.000.oo + IVA

Otros participantes: $250.000.oo + IVA

Dos o más personas de la misma empresa: $240.000.oo + IVA c/u

Cheque a nombre de la Organización Interamericana de Ciencias Económicas OICE, NIT 830.114.413-1, consignar en Banco de Bogotá Cta. de Ah. 223-38675-6 o a nombre de Editorial el Globo S.A. Nit
860.009.759-2 Banco de Bogotá, Cta. Cte. 000026096.
Las consignaciónes en formato del Sistema nacional de recaudos comprobante de pago individual.

Remitir via fax al 3220509 o 4130013 o a nuestros correos electrónicos oice@oice.org, foros@larepublica.com.co, copia de la consignación indicando: nombre del participante, empresa, Nit y teléfono, antes de la fecha de inicio.

Todo participante deberá haber cancelado la inscripción en forma anticipada y presentar el original de la consignación en la entrada del evento.

La inversión incluye: traducción simultanea, material, refrigerio, y certificado.

Pregunte por nuestra formación InCompany, destinada a cubrir de forma personalizada las necesidades de formación tanto de los Directivos de su Empresa como de las personas que componen sus equipos.

LA COBRANZA EXITOSA DE CARTERA

Bogotá: Junio 21 y 22
B/quilla: Junio 28 y 29
Medellín: Julio 13 y 14
Pereira: Julio 18 y 19
B/manga:Julio 26 y 27
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DEROGATORIA PUC

Bogota 5 Julio
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La ORGANIZACIÓN INTERAMERICANA DE CIENCIAS ECONÓMICAS, OICE, el CENTRO DE ESTUDIOS FINANCIEROS DE ESPAÑA, CEF, y el DIARIO LA REPUBLICA lo invitan a participar en el SEMINARIO INTERNACIONAL:

- Método que genera el cambio
- Forma rápida de obtener lo mejor
- Primer paso hacia el futuro grandioso de su organización



JUSTIFICACIÓN

¿Se ha preguntado usted porqué algunas organizaciones se convierten en organizaciones fantásticas y porqué otras son mediocres o desaparecen? La respuesta asusta: estas últimas no aplican las ideas y métodos que son bien conocidos y que han mostrado su capacidad para crear éxito.

¿Cómo es posible que las ideas y métodos que han mostrado una y otra vez su capacidad de crear cambio exitoso en los negocios, en las organizaciones privadas y públicas y en los individuos, sean desconocidas para la población mundial?

En este seminario usted aprenderá uno de los métodos que puede generar cambios tanto a gran escala como en pequeño, si se atreve a aplicarlos en sus conversaciones de planeación. Se trata de la planeación generativa un método efectivo, fácil y que toma menos tiempo que un proceso tradicional de planeación.

Usted puede trabajar más duro que sus competidores más tiempo que sus competidores; o más rápido que ellos. La planeación generativa es la forma más rápida de obtener lo mejor. Funciona para las organizaciones más exitosas.

¿Desea usted lo mejor? Invierta cuatro horas y vea lo que la planeación generativa puede hacer para usted. Esta es solo una de las disciplinas para llevar a cabo una gran operación. Este seminario, además le mostrará una síntesis de las otras disciplinas que complementan la planeación generativa. La planeación generativa es el primer paso hacia el futuro grandioso de su organización.

  OBJETIVOS

•  Conocer uno de los métodos de planeación que puede generar cambios tanto a gran escala como en pequeña escala y que toma menos tiempo que un proceso tradicional de planeación.
•  Comprender el impacto que tiene el llevar a cabo conversaciones estratégicas utilizando un lenguaje positivo.
•  Valorar la importancia de incluir en el proceso de creación del futuro preferido a todos los miembros del sistema (empresa, organización) responsables de la implementación y de encontrar las soluciones que llevarán a ese futuro.
•  Comprender que el foco presente nos abre o cierra posibilidades futuras y que las imágenes del futuro preferido generan cambios en el presente y en sus prioridades.
•  Mostrar una síntesis de las otras disciplinas que complementan la Planeación Generativa.
•  Reconocer que muchas de nuestras dificultades para llegar a donde queremos están en nuestro lenguaje y comunicación.

TEMAS

•  La Planeación generativa, como disciplina que produce cambios efectivos y rápidos.
•  Los objetivos realistas como creadores de resultados mediocres
•  El lenguaje como herramienta creadora de nuevas realidades.
•  El poder de las conversaciones estratégicas en las cuales se involucra a todos los miembros del sistema.
•  El poder de las imágenes positivas del futuro.
•  Patrones de comunicación efectivos para lograr los resultados deseados.

IMPACTO

La práctica de las ideas desarrolladas en este seminario tendrán rápidamente impactos muy positivos en los resultados de su organización y en el ambiente de trabajo de las personas que trabajan en ella.

COFERENCISTA

Kaj Voetmann nacido en Dinamarca, posee un MSC en teoría de la Organización y Comportamiento y en Ciencias Contables e Informática, así como en Dirección y Desarrollo del Recurso Humano .Certificado del Centro de Consultoría de Kensigton en Londres en Gerencia Sistémica y Métodos de Investigación y en el Programa de investigación de la Comunidad Europea :Hacia la organización de aprendizaje en Europa. Ha participado en Programas de cambios grandes en Psiquiatría, hospitales, Gobierno y empresas privadas en Dinamarca, así como en Procesos de cambio estratégico en instituciones de la salud y empresas privadas en Colombia, Coaching and mentoring managers en Dinamarca, Noruega, Suecia, USA y Colombia. Coaching en proyectos y procesos de desarrollo en empresas públicas y privadas en Dinamarca, Noruega, Suecia y Colombia, Coaching para estudiantes en su proceso de elaboración de sus tesis doctorales.

Ha participado como conferencista en Aarhus Business School: en temas como la Teoría y Comportamiento Organizacional, Gestión y desarrollo del Recurso Humano, Desarrollo e Intervención Organizacional, Herramientas y métodos para la medición de Competencias, Desarrollo e imágenes de la organización. En la Universidad de KaosPilot : Learning by reflecting, Desarrollo de las competencias, Coaching. En el Centro de Consultoría de Kensington : en temas como el aprendizaje de las organizaciones desde una perspectiva sistémica , Universidad de Aarhus: Valoración de las organizaciones basada en la gestión .Sistemas Humanos, Bogotá: Coaching I and II, La construcción social de las organizaciones, Universidad de los Andes, Bogotá: Coaching and Large Group Technology, Universidad de La Sabana , Bogotá, Coaching Apreciativo, County of Aarhus: Leadership training, Desarrollo de proyectos, Aprendizaje en las organizaciones, Comunicación, Métodos sistémicos para la educación.

Ha publicado varios ensayos y libros entre otros Knowledge Activation, Enterprising Europe, Appreciative Inquiry in Theory and Practice – Transformation and Appreciated, Learning in Organizations, The Development Conference

I make the best even better

INFORMES E INSCRIPCIONES

OICE Bogotá
Cra. 11 No 73-44, Oficina 202.
Teléfonos: (571) 3220512 3220510 3220509 3473706 - 3106988228
Fax: (571)3220508
E-mail: oice@oice.org

LA REPUBLICA
Teléfono: (571)4135077 Ext. 360
Fax: (571) 4130013
E-mail: foros@larepublica.com.co

Organizan:

Centro de Estudios Financieros de España

 

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